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RECRUIT採用情報
「手に職がつく」
「
共に働き、自分の可能性を見つける。
私たちは人づくりのプロフェッショナルでもあります。
「当たり前」に機能させる
プロフェッショナル
季節の変わり目に肌寒くなって
オフィスでエアコンをつける。
料理をする。換気扇を回す。
当たり前の生活。当たり前のこと。
そんなふうに感じるかもしれません。
私たちの仕事には「当たり前」を
「当たり前」に機能させ、
社会基盤を
創っていくことも含まれています。
快適で永続的な都市・住環境づくりは
世界的な命題でもあります。
私たちは一人一人がプロフェッショナルとして
その仕事にプライドを持ち
一生物の仕事と考え、日々業務に取り組んでいます。
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採用メッセージ
MESSAGE「人づくり」が私たちの信念です。
私たちの求める人材は、単に技術力のある社員、営業力のある社員を育成すればよいということではありません。 自分が携わっている仕事の意義、社会に貢献するという会社の使命を自覚し、自主性と責任感旺盛な人材を育成することです。
また、社員とその家族への感謝・お客様への感謝・仕入先様への感謝・協力会社様への感謝・近隣様への感謝という 「感謝の気持ち」を抱いてもらえるような人が私たちの求める人材です。
こうした思いを共にし同じ目標に歩みを進め、いつも明るく、楽しく、生き生きと働き続けることで個々の成長すなわち企業の成長に通ずると思います。 私たちが一番大切にしている「人づくり」は、そういった思いに寄り添い、成長の機会を与え、努力に対して目に見える形で正当に評価します。 人間は生きていく中で多くの時間を「仕事」に費やします。
その長い時間をより有意義なものにできるよう努力する方に、私は人生の共演者としてともに支えあう関係を築きたいと考えています。代表取締役 社長
INTERVIEW 01
NAOTO YAMASHITA 山下 直人 さん 新卒入社 平成29年入社／広島営業所 工事管理部
自分自身の成長を実感できる職場です 新築、改修工事における現場管理の業務を担当しています。 自宅から会社が近いため（徒歩約１５分ほど）入社を決めましたが、実際に働いてみるととても働きやすい環境だと感じています。 社長をはじめ上司の皆さんはとても従業員のことを気にかけてくれ、それが働きやすさにつながっているのだと思います。 また、資格取得サポートなど会社のためではなく自分自身が成長できる機会をいただけるのもとても嬉しいです。
はたらく
QUESTION どんな時にこの仕事のやりがいを感じますか？
自分の描いた図面が、現場で実際に施工されて形になったときにやりがいを感じます。 また現場監督や、職人さんとコミュニケーションをとっているときにもやりがいを感じることができます。
QUESTION 現在の仕事での目標は？
社内、外問わず私に任せたらこの仕事は大丈夫だ！と信頼していただける仕事ができるようになることが目標です。
あそぶ
QUESTION 打ち込んでいる趣味はありますか？
スニーカー、釣り、ゲームなどさまざまな趣味があります！仕事だけでなくプライベートもしっかり確保できるのが嬉しいです！
QUESTION 休日に挑戦したいことは？
車を購入したので、せっかくならカスタムをやってみたいです。
INTERVIEW 02
SYOUICHI ISOKANE 磯金 翔一 さん 新卒入社 令和3年入社／徳山営業所勤務
世代を超えた仲間と、日々成長を感じながら働いています。 私は、班長の指導のもと各プラントの配管や機器に保温材、板金、塗装などを施す作業に携わっています。 当初は、私が志望していた会社とは異なりましたが、この会社には充実した福利厚生や多彩な研修プログラムがあり、入社を決めました。 この会社には多様な年齢層の方がいらっしゃいますが、一人ひとりが魅力的な個性をもち職場でのコミュニケーションが盛んです。 優しい先輩や上司の面倒見も良く、技術面だけでなく社会性や人間性の成長を感じながら過ごせる居心地の良い会社です。
はたらく
QUESTION どんな時にこの仕事のやりがいを感じますか？
入社してしばらくは、現場での作業がうまくできず失敗ばかりしていました。 ですが、地道に現場で作業していく中で上達していくところを先輩方に褒めていただき、 技術面で成長していることを実感し自分の仕事に対してやりがいを感じています！
QUESTION 現在の仕事での目標は？
現場作業での基本の流れを少しずつ覚えてきたので、基本を完璧にこなせるように努力したいです。 保温板などの取り付けなどでの高難度な工事や、より効率的に動くことでさまざまな場面で臨機応変に対応できるようになり、外の現場でも活躍できるようになりたいです。
あそぶ
QUESTION 打ち込んでいる趣味はありますか？
亀の飼育です。亀は一緒に暮らせる時間も長く、じっくり観察することで癒やされています。 手間もかかりますが、責任感や忍耐力などを養えたらいいなと思います。
QUESTION 休日に挑戦したいことは？
亀の部屋作りと筋トレです。
INTERVIEW 03
SAKI TANAKA 田中 早希 さん 中途入社 令和4年入社／営業部 設計積算課
この会社で自分の夢が実現できる！そんな気持ちになれる職場です。 給排水の申請業務を担当しています。具体的な業務内容は設計図を申請用に書き換えたり、申請に必要な書類作成を行なっています。 私は、結婚出産を経てからもずっとCADを使って図面を描く仕事をしたいと思っていましたが、時間的な制約がある為、小さい子供がいると迷惑をかけるので諦めていました。 そういった状況でも、中途採用のお声をかけていただき、自分の夢への一歩に繋がるのではないかと思い入社を決めました。
はたらく
QUESTION どんな時にこの仕事のやりがいを感じますか？
やはりCADで申請図面を書き終わったときにやりがいを感じます。 更にその図面を申請書と提出し、予定通り申請がおりた時に達成感を感じます。
QUESTION 現在の仕事での目標は？
現在は、まだ知識がないため、申請を提出して指摘を受けますが、 知識を身につけて設計図から申請図へ書き換えるときに気づけるようになりたいと思います。 知識を身につけるためにも、給排水の資格の取得ができるように頑張りたいです
あそぶ
QUESTION 打ち込んでいる趣味はありますか？
小さい子供がいるため、なかなか行く事ができませんが釣りが好きです。 特に船釣りでイカを釣る事が好きで、イカのシーズンは頑張って足を伸ばしています！
QUESTION 休日に挑戦したいことは？
仕事中は主にデスクワークを行なっているため、運動不足になりがち。それを解消するためにもウォーキングをしたいと思っています。
SCEHDULE1日の業務の流れ（一例）
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08:00
現場到着 現場にてミーティング、職人さんの体調確認、作業内容の確認、安全注意事項の確認（雑談なども） -
08:00〜10:00
現場巡回 現場進捗状況確認、施工状況撮影 -
10:00〜10:30
休憩 雑談、コミュニケーション -
10:30〜12:00
現場巡回 現場安全施設確認、翌日作業の確認、昼のミーティング(工程調整) -
12:00〜13:00
昼休憩 しっかりと休憩し昼からの仕事に備えます -
13:00〜15:00
現場巡回 現場進捗状況確認 -
15:00〜15:30
休憩 雑談、コミュニケーション -
15:30〜16:30
現場巡回 翌日作業の段取り、片付け、施工状況確認、撮影 -
16:30
終業 現場を後に翌日に残らない程度に余暇を楽しむ
日本冷熱工業の
ここがおすすめ！RECOMEND POINT
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point01「人づくり」という信念は伊達じゃない！充実した教育制度
各種資格取得のサポートや、先輩からの技術指導もしっかりとした当社では、 「仕事のプロフェッショナル」としてだけではなく、一社会人・一人の人間としてのあなたの成長もサポートします。 ただ単に「仕事」をする人間ではなく、無限の可能性に気づいていただき、 目標をもって社会人生活を送れるような仕組みづくりも行っています。 定年退職者再雇用制度による社員への技術・知識の継承 “広島県仕事と家庭の両立支援企業”への登録など実績は多岐に渡ります。
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point02技術に応じてキャリアアップ！独自の評価制度で「努力」は報われます！
できる仕事が増えたのに何も変わらない…、努力したのに評価してもらえない…。 今までの人生の中で、そんな経験があるかもしれませんが、 日本冷熱工業株式会社では資格手当をはじめお給料に努力が反映される会社です！ 頑張れば頑張るほど「評価」が形でわかります。 また、技術や経験を考慮してキャリアアップも行っており 経験を積み「人づくり」に関わっていくことであなたの可能性も無限に広がります。
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point03海外への社員旅行も実績あり！福利厚生制度もしっかり整っています
「会社は仕事の場だけではない」私たちはそう考えています。 仕事をするということは人と関わっていくことです。 円滑な人間関係を築いていく努力は怠りません。 弊社では社員旅行を年1回実施しています。 海外旅行の実績もあります！若い世代が中心となり場所を決めるので楽しめること間違いなし！ 仲間との絆や新たな一面を見せ合う場を設けるなどしています。 先輩はみんな「社会人」として成長した人たちです。 そんな仲間と共に過ごす時間はきっとあなたにとっても経験し難い体験となるでしょう。
社員の皆さんに
アンケート！日本冷熱工業株式会社のココがおすすめ
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01
技術や資格を身につけるサポートがある！
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02
明るい雰囲気の社内で、通いやすい環境！
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03
福利厚生や評価制度などやりがいがある！
REQUIREMENTS募集要項
| 採用職種 | １．施工管理（空調・給排水・衛生設備） ２．施工管理（保温・保冷・板金） |
|---|---|
| 勤務時間 | 本社および各営業所 |
| 勤務地 | 8時30分～17時00分 8時00分～17時00分 ※勤務地による |
| 休日休暇 | 日曜日、祝日 指定休日（日、祝祭日、指定日）のすべてを含めて一ヶ月の休日は、 7日以上（年末までに休日表にて決定する） 年末年始・夏期休暇 有給休暇制度あり |
| 給与 | 当社規定により、面談のうえ決定。 |
| 賞与 | 業績により、年2回（7月、12月） |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職金 | 当社規定の退職金制度あり。 |
| 待遇 | 交通費支給 諸手当あり 資格取得援助 |
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